|
|
ПОЛОЖЕНИЕ
об отделе организации образования Центрального управления
министерства образования и науки Самарской области.
|
«УТВЕРЖДАЮ»
Руководитель
Центрального управления
министерства образования и науки
Самарской области
__________________ А.Н. Двирник
ПОЛОЖЕНИЕ
об отделе организации образования Центрального управления
министерства образования и науки Самарской области.
1.ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ.
1.1. Настоящее положение регламентирует деятельность отдела организации образования (далее по тексту - Отдел), являющегося структурным подразделением Центрального управления министерстваобразования и науки Самарской области (далее по тексту Управление).
1.2. Положение об Отделе утверждается и вводится в действие приказом руководителя Управления. Внесение изменений и дополнений в настоящее положение утверждаются в том же порядке.
1.3. Структура отдела и его штат утверждается руководителя Управления.
1.4. Отдел составляют все его штатные работники.
1.5. Отдел работает под непосредственным руководством руководителя Управления.
1.6. Отдел в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, Федеральными Законами, Указами Президента Российской Федерации, постановлениями Правительства Российской Федерации, Законами Самарской области, постановлениями и распоряжениями Губернатора Самарской области, приказами и иными нормативными документами федеральных (центральных) государственных органов управления образованием Российской Федерации, министерства образования и науки Самарской области и настоящим Положением.
1.7. Главная задача Отдела - обеспечение деятельности Управления как государственного органа управления образованием по вопросам своей компетенции.
1.8. К компетенции Отдела относятся следующие вопросы:
· формирование единой нормативно-правовой базы деятельности Управления и подведомственной системы образования;
· правовое обеспечение деятельности Управления и подведомственной системы образования;
· формирование заказа на подготовку специалистов для государственных и муниципальных учреждений образования, расположенных на подведомственной территории;
· организация аттестации педагогических и руководящих работников подведомственных государственных и муниципальных учреждений образования;
· организация кадрового делопроизводства в Управлении и подведомственной системе образования.
2. ОСНОВНЫЕ ФУНКЦИИ.
2.1. Отдел выполняет следующие функции:
2.1.1. планирует и осуществляет нормативное, организационное, аналитико-прогнозирующее, экспертное обеспечение и контроль вопросов своей компетенции в Управлении и подведомственной системе образования;
2.1.2. разрабатывает предложения по проектам, организует и контролирует реализацию федеральных, областных и международных программ развития подведомственной системы образования по вопросам компетенции Отдела;
2.1.3. организует и контролирует выполнение решений государственных органов власти и управления, законодательства Российской Федерации по вопросам компетенции Отдела и подведомственной системы образования;
2.1.4. формирует банк нормативно-правовых актов и нормативных документов органов государственной власти по вопросам образования и иным вопросам, затрагивающим интересы системы образования;
2.1.5. анализирует и прогнозирует потребность образовательных учреждений подведомственной системы образования в специалистах педагогического профиля, формирует заказ на подготовку специалистов требуемой квалификации;
2.1.6. формирует банк вакантных должностей педагогического профиля и оказывает содействие в трудоустройстве выпускников учреждений высшего и среднего профессионального педагогического образования;
2.1.7. обеспечивает ведение кадрового делопроизводства в Управлении;
2.1.8. оформляет трудовые договоры с работниками Управления и руководителями подведомственных образовательных учреждений;
2.1.9. осуществляет контроль соответствия нормативных актов, издаваемых подведомственными муниципальными образовательными учреждениями, законодательству РФ; правовую экспертизу гражданско-правовых договоров;
2.1.10. участвует в судебных заседаниях при рассмотрении исков, одной из сторон которых является Управление;
2.1.11. осуществляет контроль правомерности осуществления образовательной деятельности на подведомственной территории учреждениями и организациями всех форм собственности;
2.1.12. осуществляет правовую экспертизу документов, подготовленных отделами Управления, гражданско-правовых договоров, заключаемых Управлением и подведомственными образовательными учреждениями;
2.1.13. осуществляет контроль соблюдения прав участников образовательного процесса на подведомственной территории;
2.1.14. осуществляет координацию деятельности МОУ ДПО «Ресурсный центр г. Жигулёвска» по вопросам состояния охраны труда и техники безопасности в подведомственных образовательных учреждениях;
2.1.15. осуществляет координацию деятельности МОУ ДПО «Ресурсный центр г. Жигулёвска» по вопросам соблюдения подведомственными образовательными учреждениями требований противопожарной безопасности;
2.1.16. организует лицензирование подведомственных образовательных учреждений;
2.1.17. осуществляет координацию деятельности и консультирование подведомственных образовательных учреждений по процедуре аттестации и государственной аккредитации;
2.1.18. организует работу по участию подведомственных образовательных учреждений в международных, федеральных, региональных и муниципальных программах в сфере образования;
2.1.19. участвует в разработке механизма государственно-общественного управления в подведомственных общеобразовательных учреждениях (в рамках КПМО);
2.1.20. участвует в организации государственной (итоговой) аттестации выпускников в форме ЕГЭ;
2.1.21. проводит учебные занятия и консультации для руководящих работников подведомственной системы образования по вопросам компетенции Отдела;
2.1.22. ведет прием граждан, делопроизводство по установленной форме и формирует текущий архив согласно номенклатуре дел, утверждаемой руководителем Управления.
3. ПРАВА И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ОТДЕЛА.
3.1. При реализации возложенных функций Отдел имеет право:
3.1.1. представлять Управление и выступать от его имени в решении вопросов, относящихся к компетенции Отдела;
3.1.2. принимать самостоятельные решения и осуществлять действия по вопросам компетенции Отдела, если они не являются прерогативой руководителя Управления или других отделов, не выходят за рамки компетенции Управления, не противоречат законодательству Российской Федерации и нормативным актам федеральных и областных органов государственной власти и Управления;
3.1.3. приглашать для оперативного решения вопросов, относящихся к компетенции Отдела, руководителей учреждений подведомственной системы образования;
3.1.4. проводить совещания с участием работников других отделов Управления по вопросам организационного обеспечения его деятельности в рамках компетенции Отдела;
3.1.5. запрашивать из отделов Управления, подведомственных образовательных учреждений оперативную информацию по вопросам компетенции Отдела;
3.1.6. инспектировать образовательные учреждения подведомственной системы образования, независимо от их организационно-правовых форм, типов и видов по вопросам компетенции Отдела;
3.1.7. самостоятельно взаимодействовать с другими государственными органами власти, органами местного самоуправления, научными, образовательными и иными учреждениями, организациями и предприятиями, общественными организациями и объединениями граждан по вопросам компетенции Отдела.
3.2. Отдел несёт ответственность за:
3.2.1. качественное выполнение возложенных на него функций;
3.2.2. соответствие принятых решений законодательству Российской Федерации.
4. РУКОВОДСТВО ОТДЕЛОМ.
4.1. Непосредственное руководство деятельностью Отдела осуществляет начальник Отдела, назначаемый на должность и освобождаемый от должности руководителем Управления.
4.2. Начальник отдела:
· руководит деятельностью Отдела на принципах единоначалия в соответствии с настоящим Положением, принимает самостоятельные решения по вопросам, входящим в его компетенцию, несет персональную ответственность за результаты деятельности Отдела;
· по поручению руководителя Управления представляет Управление и выступает в установленном порядке от его имени в отношениях с юридическими и физическими лицами по вопросам, отнесенным к компетенции Управления;
· организует работу отдела по нормативному, материально–техническому, аналитико–прогнозирующему обеспечению и контролю вопросов, находящихся в компетенции Отдела;
· организует взаимодействие Отдела с другими отделами Центрального управления, с управлениями и отделами министерства образования и науки Самарской области;
· разрабатывает текущий, годовой и перспективный планы работы Отдела;
· руководит деятельностью работников Отдела, создаёт условия для их работы;
· вносит на рассмотрение руководителя Центрального управления проекты управленческих решений и нормативных документов;
· разрабатывает аналитические, информационные, статистические и другиематериалы по вопросам компетенции Отдела и курируемым направлениям работы;
· принимает участие в разработке концепций и программ развития системы образования округа;
· разрабатывает предложения по оптимизации сети учреждений образования на территории округа;
· обеспечивает необходимое информационное и организационное сопровождение подведомственных общеобразовательных учреждений по вопросам подготовки и проведения государственной (итоговой) аттестации выпускников;
· обеспечивает необходимую информационную и организационную поддержку по вопросам организации аттестации педагогических и руководящих работников подведомственных образовательных учреждений;
· организует проведение государственной (итоговой) аттестации выпускников подведомственных общеобразовательных учреждений, в том числе в форме и по материалам единого государственного экзамена;
· организует работу с обращениями граждан в рамках компетенции Отдела;
· организует инспектирование образовательных учреждений по вопросам компетенции Отдела;
· организует подготовку наградного материала на сотрудников подведомственных образовательных учреждений;
· вносит предложения по премированию работников Отдела и представлению их к государственным наградам и другим видам поощрения, установлению им надбавок и доплат, а также по применению к ним мер дисциплинарного взыскания;
· исполняет обязанности руководителя Центрального управления в случае его отсутствия (отпуск, командировка и др.).
Осуществляет контроль за:
· соблюдением ОУ законодательства РФ, выполнением ОУ решений государственных органов власти и органов местного самоуправления, нормативных актов органов управления образования РФ и Самарской области, распорядительных документов Центрального управления;
· разработкой нормативных документов, регламентирующих деятельность Центрального управления;
· состоянием нормативно–правовой базы учреждений подведомственной системы образования;
· правомерностью образовательной деятельности учреждений образования всех типов, видов и форм собственности, действующих на территории Центрального управления;
· реализацией федеральных, региональных и международных программ развития подведомственной системы образования по вопросам компетенции Отдела;
· соблюдением прав участников образовательного процесса на подведомственной территории;
· подготовкой и проведением государственной (итоговой) аттестации выпускников на подведомственной территории;
· организацией инспектирования подведомственных образовательных учреждений по вопросам компетенции отдела;
· надлежащим выполнением плана работы специалистами Отдела;
· соблюдением работниками Отдела законодательства РФ и Самарской области о государственной гражданской службе, правил служебного распорядка и должностного регламента.
| 
